En un contexto donde cada vez más instituciones apuestan por el bienestar de su capital humano, Piura destaca con una innovadora propuesta: Santa Isabel Runclub, la primera comunidad de running impulsada por una entidad financiera en la región. Esta iniciativa no solo fomenta la actividad física, sino que consolida un enfoque integral hacia el desarrollo de entornos laborales más saludables, donde los colaboradores encuentran espacios para mejorar su calidad de vida y superar sus propios límites.
El impacto del programa es tangible. Trabajadores sin experiencia previa o que lo hacían por primera vez, gracias al acompañamiento han logrado conseguir con éxito más distancias de 5, 8, 10 y hasta 12 kilómetros, gracias a un acompañamiento constante y planificado. Pero el compromiso de la institución va más allá del entrenamiento físico: se han implementado beneficios como sábados libres dentro del mes, tolerancia de una hora en el ingreso laboral, convenios con gimnasios y apoyo económico para la participación en competencias a nivel nacional. Estas acciones reflejan una cultura organizacional que prioriza la salud y el equilibrio entre la vida personal y el trabajo.
Como parte de sus actividades, recientemente se desarrolló una sesión de técnica de carrera y un entrenamiento de 5K junto a colaboradores del equipo de negocios de la Agencia César Vallejo y personal administrativo. Asimismo, la iniciativa ya ha tenido alcance en otras localidades, como Sullana, donde también se realizó una jornada similar con el equipo de negocios. La proyección del Runclub contempla extender estas actividades a ciudades como Talara, Máncora y Trujillo, consolidando una red de integración y bienestar entre los trabajadores.
Acompañamiento permanente
Cabe destacar que este programa no se limita a encuentros esporádicos. El acompañamiento es permanente, con tres sesiones de entrenamiento semanales: martes y jueves a las 8:30 p.m., y los sábados por la mañana. De esta manera, Santa Isabel Runclub se posiciona como un referente en la promoción de estilos de vida saludables dentro del sector financiero, apostando por colaboradores más activos, motivados y comprometidos.
